Für unser Personalmanagement suchen wir Sie als

Recruiter (d/m/w)

Standort: Köln 

Darin können Sie uns unterstützen:

• Sie sind verantwortlich für das Bewerbermanagement und den gesamten Recruitingprozess von der Abstimmung mit dem Fachbereich, über die Suche nach geeigneten Kandidat:innen bis zur Durchführung des Erstgesprächs
• Sie entwickeln und optimieren geeignete Recruitingstrategien und -prozesse
• Für unsere Kandidat:innen agieren Sie als Kontaktperson und gewährleisten eine wertschätzende Candidate Experience
• Sie betreiben zudem Active Sourcing und bespielen unsere Social Media Kanäle
• Sie begleiten die Einführung eines neuen Bewerbermanagement-Tools

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting in einem Unternehmen (wünschenswert in der Bankenbranche)
• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung aus dem Personalbereich oder eine vergleichbare Ausbildung 
• Sie bringen Erfahrung und Affinität im Umgang mit Job- und Social Media-Plattformen (z. B LinkedIn) sowie in der Führung von Vorstellungsgesprächen
• Sie haben ein Gespür für die neuesten HR-Trends und haben Ihre Ohren immer im Markt, um innovative Kanäle und Tools zur Identifizierung unserer Zielgruppen und damit zur Gewinnung von Talenten zu finden
• Sie sind Teamplayer (d/m/w) mit hoher Einsatz- und Kommunikationsfähigkeit sowie "hands-on"-Mentalität

Unser Angebot:

• Einen sinnstiftenden Job mit sozial-nachhaltigen Beitrag für und in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft 
• Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst
• Betriebliche Altersvorsorge (BAV) – hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6% von 6,9%)  der Bruttobezüge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubsgeld i.H.v. 358 €
• Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeiten 
• Gleitzeit sowie die Möglichkeit zur Freistellung bei familiären Ausnahmesituationen
• Moderne Büros mit ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen)
• Zentrale Lage: Am Kölner Rheinufer nur 10 Gehminuten vom Hauptbahnhof und 5 Gehminuten zur KVB-Haltstelle Reichensperger Platz
• Jobticket – Übernahme des steuerlichen Höchstsatzes von 44 €
• Urban Sports Club Mitgliedschaft – Bezuschussung von 25 € 
• Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung (Eurorad)
• Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister
• KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten

Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus    Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft    vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Miteinander, Verantwortung und Vielfalt. Bringen Sie ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!